دانلود ترجمه مقاله اثر حاکمیت، بهره مندی و توانمندی های سیستم اطلاعات اجتماعی بر ظرفیت جذب و ابتکار (ساینس دایرکت – الزویر 2016) (ترجمه ویژه – طلایی ⭐️⭐️⭐️)

 

 

این مقاله انگلیسی ISI در نشریه ساینس دایرکت (الزویر) در 18 صفحه در سال 2016 منتشر شده و ترجمه آن 18 صفحه میباشد. کیفیت ترجمه این مقاله ویژه – طلایی ⭐️⭐️⭐️ بوده و به صورت کامل ترجمه شده است.

 

دانلود رایگان مقاله انگلیسی + خرید ترجمه فارسی
عنوان فارسی مقاله:

اثر حاکمیت، بهره مندی و توانمندی های سیستم اطلاعات اجتماعی بر ظرفیت جذب و ابتکار: موردی از شرکت های کوچک و متوسط اتریش

عنوان انگلیسی مقاله:

The impact of social information system governance, utilization, and capabilities on absorptive capacity and innovation: A case of Austrian SMEs

 

 

مشخصات مقاله انگلیسی (PDF)
سال انتشار 2016
تعداد صفحات مقاله انگلیسی 18 صفحه با فرمت pdf
نوع مقاله ISI
نوع نگارش مقاله پژوهشی (Research Article) 
نوع ارائه مقاله ژورنال
رشته های مرتبط با این مقاله مدیریت
گرایش های مرتبط با این مقاله مدیریت کسب و کار، مدیریت فناوری اطلاعات، سیستم های اطلاعاتی پیشرفته، مدیریت بازرگانی
چاپ شده در مجله (ژورنال) مدیریت و اطلاعات – Information & Management
کلمات کلیدی ظرفیت جذب، سیستم های اطلاعات اجتماعی، نوآوری، قابلیت های پویا، پیمایش تجربی
کلمات کلیدی انگلیسی Social information systems – Absorptive capacity – Innovation – Dynamic capabilities – Empirical survey
ارائه شده از دانشگاه دانشکده بازرگانی دانشگاه هرتفوردشایر، هاتفیلد، انگلستان
نمایه (index) Scopus – Master journals – JCR
نویسندگان Everist Limaj، Edward W.N. Bernroider، Jyoti Choudrie
شناسه شاپا یا ISSN ISSN 0378-7206
شناسه دیجیتال – doi https://doi.org/10.1016/j.im.2015.12.003
ایمپکت فاکتور(IF) مجله 6.456 در سال 2018
شاخص H_index مجله 142 در سال 2019
شاخص SJR مجله 1.727 در سال 2018
شاخص Q یا Quartile (چارک) Q1 در سال 2018
بیس است  
مدل مفهومی دارد 
پرسشنامه دارد  
متغیر دارد  
رفرنس دارای رفرنس در داخل متن و انتهای مقاله
کد محصول 9873
لینک مقاله در سایت مرجع لینک این مقاله در نشریه Elsevier
نشریه الزویر

 

مشخصات و وضعیت ترجمه فارسی این مقاله (Word)
وضعیت ترجمه انجام شده و آماده دانلود در فایل ورد و PDF
کیفیت ترجمه ویژه – طلایی ⭐️⭐️⭐️
تعداد صفحات ترجمه تایپ شده با فرمت ورد با قابلیت ویرایش  18 صفحه (شامل 3 صفحه رفرنس انگلیسی) با فونت 14 B Nazanin
ترجمه عناوین تصاویر و جداول ترجمه شده است  
ترجمه متون داخل تصاویر ترجمه شده است  
ترجمه متون داخل جداول ترجمه شده است  
ترجمه ضمیمه ترجمه نشده است 
درج تصاویر در فایل ترجمه درج شده است  
درج جداول در فایل ترجمه درج شده است  
منابع داخل متن به صورت عدد درج شده است  
منابع انتهای متن به صورت انگلیسی درج شده است  

 

فهرست مطالب

چکیده
1- مقدمه
2- سابقه نظری
2-1- شرکت های کوچک و متوسط و نقش آن ها در نوآوری
2-2- قابلیت های پویا و ظرفیت جذب
2-3- SIS و قابلیت ها
3- طرح فرضیات
3-1- نقش حاکمیت و بهره گیری از SIS
3-2- نقش قابلیت های SIS پویا
3-3- نقش AC
4- روش های تحقیق
4-1- فرآیند پژوهش و داده ها
4-2- عملیاتی سازی سازه ها
5- تجزیه و تحلیل داده ها و نتایج
5-1- خواص نمونه نظرسنجی
5-2- اعتبارسنجی اندازه گیری
5-3- آزمون مدل ساختاری
5-4- تجزیه و تحلیل نقش واسطه ای
5-5- ارزیابی فرضیات
6- بحث و کار آتی
6-1- پیامدهای نظری
6-2- پیامدهای عملی
6-3- محدودیت ها و تحقیقات آتی
7- نتیجه گیری
منابع

 

بخشی از ترجمه

چکیده

هدف مطالعه حاضر، شناخت تاثیر سیستم های اطلاعات اجتماعی (SIS) بر ظرفیت جذب (AC) و نوآوری در شرکت های کوچک و متوسط (SME) اتریش می باشد. بدین منظور، چارچوبی مطرح گردید و با استفاده از یک پیمایش حالت ترکیبی ملی، میتوان به آزمایش تجربی نمونه تصادفی از 138 شرکت کوچک و متوسط صنایع دانش محور پرداخت. نتایج نشان داد که رکن بهره گیری از SIS، حاکمیت SIS می باشد. قابلیت های SIS نقش واسطه ای در اثرات مثبت بهره گیری از SIS بر اجزای AC داشته که مبتنی بر یکدیگر بوده و نقش واسطه ای در اثرات مثبت قابلیت های SIS بر نوآوری دارد. یافته های ما پیامدهای مفیدی برای تحقیقات و صنعت عرضه می نماید.

 

7- نتیجه گیری

هدف مطالعه حاضر، درک تاثیر SIS بر AC و نوآوری در شرکت های کوچک و متوسط اتریش است. بر اساس مطالعه تجربی ما، مشخص گردید که توسعه قابلیت های موثر SIS در اثر بهره گیری مکرر از SIS حاصل می گردد. در حالی که قابلیت های SIS بر AC تاثیرگذار بوده و و با آن همراستا می باشند، اثرات پویا محصول ترکیب قابلیت های SIS و AC هستند که به پرورش نوآوری بهره بردارانه و اکتشافی می انجامند. همگام با افزایش و تکثیر SIS در زندگی کاری و شخصی روزانه، چنین شناختی برای ایجاد و حفظ ارتباط سازنده ای که می تواند به ترویج گفتگوی پیوسته بین زمینه های پژوهش IS، مدیریت دانش، مدیریت نوآوری و یادگیری سازمانی گردد، امری حیاتی است.

 

بخشی از مقاله انگلیسی

Abstract

The study aims to understand the influence of social information systems (SIS) on absorptive capacity (AC) and innovation in Austrian small and medium-sized enterprises (SMEs). For this purpose, a framework was developed and empirically tested using a nationwide, mixed-mode survey on a random sample of 138 SMEs of knowledge-intensive industries. The results show that the backbone of SIS utilization is SIS governance. SIS capabilities mediate the positive effects of SIS utilization on AC components, which build on each other and mediate the positive effects of SIS capabilities on innovation. Our findings provide a number of useful implications for research and industry.

 

7- Conclusion

The study aims to understand the influence of SIS on AC and innovation in Austrian SMEs. From our empirical study, it was found that the development of effective SIS capabilities emerges from the frequent utilization of SIS. While SIS capabilities affect and are in alignment with AC, the dynamic effects are derived from the combination of SIS capabilities and AC that nurture exploitative and explorative innovation. With SIS increasing and proliferating in day-to-day work and personal lives, such an understanding is critical for building and maintaining a productive bridge that can promote an ongoing dialog between the fields of IS research, knowledge management, innovation management and organizational learning.

 

تصویری از مقاله ترجمه و تایپ شده در نرم افزار ورد

 

 

دانلود رایگان مقاله انگلیسی + خرید ترجمه فارسی
عنوان فارسی مقاله:

اثر حاکمیت، بهره مندی و توانمندی های سیستم اطلاعات اجتماعی بر ظرفیت جذب و ابتکار: موردی از شرکت های کوچک و متوسط اتریش

عنوان انگلیسی مقاله:

The impact of social information system governance, utilization, and capabilities on absorptive capacity and innovation: A case of Austrian SMEs

 

 

دیدگاهتان را بنویسید

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *

دکمه بازگشت به بالا